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Verstärkung für unsere Museumspädagogik gesucht

Stellenausschreibung


Mit knapp 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist die Landkreisverwaltung des Erzgebirgskreises aktuell der größte Arbeitgeber der Region. Als moderne, öffentliche Verwaltung ist das Landratsamt ein verlässlicher Partner vor Ort, der durch effiziente und fachlich kompetente Arbeit den Interessen der etwa 350.000 Bürgerinnen und Bürgern des Landkreises dient.

Das Bergbaumuseum Oelsnitz/Erzgebirge ist als Teilbetrieb dem Eigenbetrieb kul(T)our des Erzgebirgskreises zugeordnet ist. Als Museum des Sächsischen Steinkohlenbergbaus ist es bedeutender, lebendiger, familienfreundlicher und vielseitiger authentischer Ort sächsischer Industriekultur. Als eines der größten deutschen Museen seiner Art stellt es die Geschichte des Steinkohlenbergbaus in Sachsen und damit verbundener historischer Aspekte dar. Mit vielfältigen Vermittlungs- und Erlebnisangeboten ist das Museum wichtiger Anlaufpunkt auch für Schulklassen oder Kindergärten. Als markante Einrichtung sächsischer Industriegeschichte wird das Hausbis 2022 umfassend erneuert und ist Schauplatz der Sächsischen Landesausstellung Industriekultur 2020.

Im Landratsamt Erzgebirgskreis ist zum nächstmöglichen Termin im Eigenbetrieb kul(T)our, im Bergbaumuseum Oelsnitz, eine unbefristete Stelle als

Sachbearbeiter/in Museumspädagogischer Dienst
(Kennziffer 52/2017/142-31)

mit einer Wochenarbeitszeit von 30 Stunden zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst:
- Entwicklung und Umsetzung museumspädagogischer Angebote und
  museumspädagogische Betreuung der Besucher
- Erarbeitung und Betreuung neuer bzw. vorhandener Themen
- Erarbeitung von Konzeptionen zu museumspädagogischen Angeboten
  bezogen auf die entsprechenden Zielgruppen
- Planung und Durchführung von museumspädagogischen Aktionen,
  Veranstaltungen und Führungen (einschließlich Finanz- und
  Personalplanung)
- Entwicklung und Festigung von Ferienprogrammen
- Aufbau und Durchführung des Kinderklubs und der Schüler AG
- Thematische, didaktische und zielgruppenorientierte Weiterentwicklung der
  aktuellen museumspädagogischen Angebote und die Entwicklung neuer
  Formate
- Koordinierung und Mitarbeit an Ausstellungen und museumspädagogischen
  Angeboten für Sonderausstellungen
- Organisation und Durchführung von Führungen unter Umsetzung von
  Konzeptionen für museumspädagogische Aktionen
- Kooperation mit Schulen, Kindergärten und Partnern der kulturellen
  Bildung
- Durchführung von museumspädagogischen Tagenund Mitgestaltung von
  Lehrerbildungstagen
- Annahme und Koordinierung von Buchungen von Museumsangeboten unter
  Verwendung der im Museum vorhandenen Buchungssoftware
- notwendige Absprachen und Koordinierungen mit anderen Abteilungen des
  Museums
- Versand von Buchungsbestätigungen

Der/die Bewerber/in sollte folgende Voraussetzungen erfüllen:
- Hochschulabschluss mit idealerweise pädagogischer oder
  kulturwissenschaftlicher Ausrichtung und Erfahrungen im Umgang mit Kindern
  und Jugendlichen oder abgeschlossenes Bachelorstudium Pädagogik und
  Kenntnisse im kaufmännischen Bereich
- Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Zielgruppen, vor allem mit Kindern
  und Jugendlichen
- Kompetenzen und Erfahrung in der Durchführung von pädagogischen
  Projekten und Programmen
- Bereitschaft zum Erwerb von speziellen Kenntnissen zur Geschichte des
  sächsischen Steinkohlenbergbaues
- Fähigkeit zu eigenständigen und selbstverantwortlichen Arbeit
- Konzeptionelles Denken und Handeln, Kommunikationsfähigkeit-IT-Kenntnisse
  und -Fähigkeiten (Microsoft Office, Internet)
- Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität auch an Wochenenden und
  Feiertagen
- Führerschein und Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKW

Unser Angebot:
Vergütung nach dem TVöD, Entgeltgruppe 9b.

Interesse geweckt?
Bewerbungen können bis zum 20.11.2017 unter Angabe der Kennziffer 52/2017/142-31 an das

Landratsamt Erzgebirgskreis
Referat Recht und Personal
SG Personal
Frau Beier
Paulus-Jenisius-Str. 24
09456 Annaberg-Buchholz

gerichtet werden.

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung folgende Unterlagen bei:
- ein aussagekräftiges Anschreiben einschließlich Lebenslauf,
- Zeugnis/Urkunde des Berufsabschlusses,
- relevante Arbeitszeugnisse und
- Qualifikationsnachweise

Für alle im Ausland erworbenen Nachweise ist eine amtlich beglaubigte Übersetzung hinzuzufügen. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist der Bewerbung beizulegen. Es wird darauf hingewiesen, dass nur vollständige und fristgerecht eingegangene Bewerbungsunterlagen im Auswahlverfahren berücksichtigt werden können. Aufwendungen, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.

Sie haben Fragen?
Für weitere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Haarig, Eigenbetrieb kul(T)our, unter der Telefonnummer 03771 277-1600 gern zur Verfügung.
Weitere Informationen zur Landkreisverwaltung als Arbeitgeber sowie Bewerbungstipps finden Sie unter
https://www.erzgebirgskreis.de/karriere.